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2025年度財政部高層次財會人才素質(zhì)提升工程(中青年人才培養(yǎng)-企業(yè)班)選拔培養(yǎng)方式
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主要采用課堂研修、實(shí)踐研習(xí)、在職自學(xué)相結(jié)合的培養(yǎng)方式,通過建立學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、交流平臺,幫助學(xué)員提升履行財務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)相關(guān)的能力素質(zhì)。
(一)集中培訓(xùn)。每年集中培訓(xùn)20天,以課堂教學(xué)、專題講座、專題研討、案例討論等方式為主。
?。ǘ?shí)踐研習(xí)。有計劃、有針對性地組織學(xué)員到有關(guān)單位實(shí)地考察、研究,學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),撰寫研究報告。
?。ㄈ┰诼氉詫W(xué)。通過培訓(xùn)和綜合考察,確定學(xué)員在職學(xué)習(xí)的方向和參與科研、實(shí)踐的具體任務(wù)。集中培訓(xùn)結(jié)束時,提供自學(xué)書目、課題項目和網(wǎng)上輔導(dǎo)服務(wù),指導(dǎo)學(xué)員理論聯(lián)系實(shí)際,深化培訓(xùn)內(nèi)容。
?。ㄋ模┐罱ㄆ脚_。通過提供網(wǎng)絡(luò)教學(xué),以及邀請學(xué)員參加論壇、座談等,搭建學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、交流平臺。
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