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2023年二級企業(yè)人力資源管理師考試（專業(yè)能力）復(fù)習(xí)題及答案一,更多相關(guān)資訊請繼續(xù)查看易考吧人力資源管理師考試網(wǎng)
1). ( )是基于勝任特征的考評方法，使用這種方法得出的結(jié)果更全面、深刻。
A.行為定位法
B.平衡計分卡
C.評價中心法
D.360度考評
正確答案：D
2). ( )要求企業(yè)要有一種比較開放的、有利于員工參與的企業(yè)文化。
A.計件薪酬制
B.組合薪酬制
C.技能薪酬制
D.計時薪酬制
正確答案：C
3). ( )是企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃的基本原則。
A.共同發(fā)展原則
B.適合企業(yè)特點
C.學(xué)習(xí)與創(chuàng)新并重
D.保持動態(tài)性原則
正確答案：A
......
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