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2026年江蘇省企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級認定考試（專業(yè)能力）（四級/中級）精選練習試題及答案一(12月22日)
2025/12/22
文章來源：易考吧
2026年江蘇省企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級認定考試（專業(yè)能力）（四級/中級）精選練習試題及答案一,更多人力資源管理師考試用書及模擬試題，請訪問易考吧人力資源考試網(wǎng)
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2026年江蘇省企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級認定考試（專業(yè)能力）（四級/中級）精選練習試題及答案一
1). 在組織校園招聘時，企業(yè)選擇學校應(yīng)當考慮哪些因素？
正確答案：校園招聘通常是指企業(yè)直接從應(yīng)屆本科生、碩士研究生、博士研究生(也包括少數(shù)?？粕?中招聘企業(yè)所需的人才。它是一種兩點式招聘，即在學校與企業(yè)兩點間進行。在組織校園招聘時，企業(yè)選擇學校應(yīng)當考慮的因素如下：■(1)在本企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域的學術(shù)水平；■(2)符合本企業(yè)所需專業(yè)的畢業(yè)生人數(shù)；■(3)該校以前畢業(yè)生在本企業(yè)的業(yè)績和服務(wù)年限；■(4)在本企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域的師資水平；■(5)該校畢業(yè)生過去錄用數(shù)量與實際報到數(shù)量的比率；■(6)學生的質(zhì)量；■(7)學校的地理位置。
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