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2026年各省教師招聘考試匯總||考情分析一鍵查看<<<<

　　為全面貫徹落實(shí)黨的及《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》精神，進(jìn)一步充實(shí)我市教職工隊(duì)伍，為做好公開招聘工作，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào)）等文件規(guī)定，現(xiàn)將公開招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、指導(dǎo)思想和原則

　　（一）以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，努力打造師德高尚、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、教育教學(xué)能力較強(qiáng)的“好教師”隊(duì)伍。通過公開招聘，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，不斷提高教育質(zhì)量。

　?。ǘ┌凑铡肮健⒐?、公開、擇優(yōu)”的要求，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、任人唯賢”的原則做好招聘工作。

　　二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

　　本次公開招聘三亞市教育局直屬公辦學(xué)校教職工215名，具體招聘的崗位詳見《2026年三亞市教育局直屬公辦學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教職工崗位需求表》（附件1）。招聘崗位為事業(yè)編制崗位，被聘用人員的工資福利待遇按三亞市事業(yè)單位在編工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　已獲得中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次招聘考試須遵守主管部門和聘用學(xué)校的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定，如聘用學(xué)校無相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺，須接受高職低聘。

　　三、招聘范圍、對(duì)象及資格條件

　　（一）招聘范圍及對(duì)象

　　本次招聘面向社會(huì)，在全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)行公開招聘。

　?。ǘ?yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，有志于從事教師職業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，服從組織安排，志愿服務(wù)三亞教育事業(yè)；

　　4.具有扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和教育教學(xué)能力，能勝任教育教學(xué)工作，具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位等條件；

　　5.符合本公告及《2026年三亞市教育局直屬公辦學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教職工崗位需求表》（附件1）所規(guī)定的資格條件；

　　6.應(yīng)聘教師崗位年齡應(yīng)在18周歲及以上，38周歲及以下（即1987年1月17日至2008年1月16日期間出生）；應(yīng)聘人員是中級(jí)教師及相當(dāng)職稱的，年齡可放寬至45周歲（即1980年1月17日至2008年1月16日期間出生）；應(yīng)聘人員是高級(jí)教師及相當(dāng)職稱的，年齡可放寬至50周歲（即1975年1月17日至2008年1月16日期間出生），其中具有高級(jí)教師職稱的特級(jí)教師、國(guó)家級(jí)與省級(jí)骨干及學(xué)科帶頭人等，年齡可放寬至53周歲（即1972年1月17日至2008年1月16日期間出生）。應(yīng)聘非教學(xué)崗位年齡應(yīng)在18周歲及以上，38周歲及以下（即1987年1月17日至2008年1月16日期間出生），研究生學(xué)歷的可放寬至40周歲（即1985年1月17日至2008年1月16日期間出生）；

　　7.應(yīng)聘人員須有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

　　8.應(yīng)聘英語(yǔ)教師崗位須有英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)及以上證書，留學(xué)歸國(guó)人員不受此限制；

　　9.應(yīng)聘人員須具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證和普通話證書（普通話需二級(jí)乙等及以上，語(yǔ)文學(xué)科教師需二級(jí)甲等及以上）；

　　10.應(yīng)聘時(shí)已與海南省黨政機(jī)關(guān)（含派出機(jī)構(gòu)）、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員應(yīng)征得原所在單位同意方可報(bào)考，按照人事管理權(quán)限，必要時(shí)應(yīng)征得單位主管部門同意（附件4）；

　　11.具備崗位需要的其他條件。

　?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的；

　　2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

　　3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

　　4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

　　5.失信被執(zhí)行人（人民法院通過司法程序認(rèn)定）；

　　6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

　　7.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　8.存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）的回避情形的；

　　9.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

　　四、招聘程序

　　（一）發(fā)布招聘公告

　　本招聘公告將通過三亞市教育局官網(wǎng)、三亞市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公開發(fā)布崗位招聘信息。后續(xù)招聘工作中的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市教育局官網(wǎng)（http://edu.sanya.gov.cn）公示（布）。

　?。ǘ﹫?bào)名工作

　　1.報(bào)名方式

　　采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。網(wǎng)上報(bào)名流程包括填寫報(bào)名信息、上傳照片及報(bào)名所需材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員報(bào)名后應(yīng)及時(shí)登錄三亞市教育局官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并在招聘全程中保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2026年1月17日9時(shí)至2026年1月23日12時(shí)。

　　3.報(bào)名網(wǎng)址：http://ngukaoshi.com/#/login?itemId=2o8ZykcKtMt，請(qǐng)應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄，填寫相關(guān)信息并上傳報(bào)名材料。

　　4.所需上傳的報(bào)名材料（以JPG格式，大小不超過2MB）：

　　（1）《2026年三亞市教育局直屬公辦學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教職工報(bào)名表》（下載附件2填寫，本人手寫簽名后按手印上傳圖片）；

　?。?）本人近期正面免冠彩色證件照片（2寸jpg格式，報(bào)名與考試時(shí)使用的照片必須一致）；

　?。?）居民身份證和社會(huì)保障卡均可作為報(bào)名和參加考試的身份證明。本人有效居民身份證或社會(huì)保障卡（正反面在同一頁(yè)面）；

　　（4）學(xué)歷、學(xué)位證書（留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）；

　?。?）教師資格證；

　?。?）普通話證書（普通話需二級(jí)乙等及以上，語(yǔ)文學(xué)科教師需二級(jí)甲等及以上）；

　?。?）有職稱要求的，應(yīng)聘人員須提供與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的職稱證書、職稱評(píng)審表或評(píng)審文件等其他相應(yīng)佐證材料；

　　（8）有榮譽(yù)要求的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)證書或文件；

　?。?）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（有二維碼標(biāo)識(shí)）；

　　（10）承諾書（附件3）；

　　（11）應(yīng)聘時(shí)已與海南省黨政機(jī)關(guān)（含派出機(jī)構(gòu)）、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員，須按照人事管理權(quán)限，上傳所在單位或主管部門同意報(bào)考證明（加蓋公章）（附件4）；

　?。?2）應(yīng)聘崗位所要求的其他材料。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　1.招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格審查，通過資格審查的人員方可參加筆試。本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及《2026年三亞市教育局直屬公辦學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教職工崗位需求表》，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《2026年三亞市教育局直屬公辦學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教職工報(bào)名表》和簽署《承諾書》。

　　2.報(bào)名表所填內(nèi)容和提供的證書、材料必須真實(shí)有效且符合崗位要求（如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫報(bào)名信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)）。資格審查貫穿于公開招聘全過程，對(duì)弄虛作假等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

　　3.網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在已過報(bào)名期限后（2026年1月23日12時(shí)）不再接受應(yīng)聘人員新注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的應(yīng)聘人員，須在2026年1月23日12時(shí)前及時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的，不得改報(bào)或再報(bào)其他崗位。資格審查未通過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)，如果在2026年1月23日17時(shí)內(nèi)未重新提交報(bào)名材料的或資格審查仍未通過的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。系統(tǒng)將于2026年1月23日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

　　4.應(yīng)聘人員每人只限招考一個(gè)崗位，崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位且經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件人數(shù)的比例不低于1:3方可組織筆試，未達(dá)到1:3比例的，則相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的，不再安排相關(guān)考生再次報(bào)名。

　　5.應(yīng)聘人員保證報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話準(zhǔn)確無誤，確保需要時(shí)能夠及時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔(dān)。

　　6.資格審查合格人員名單及有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局官網(wǎng)公示。

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