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【2026年各省市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘考試信息匯總表】報(bào)考條件||入編考試提綱||考試內(nèi)容||工資待遇||

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　　宿城區(qū)人民醫(yī)院按照三級(jí)綜合醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃建設(shè)，隸屬于宿城區(qū)衛(wèi)生健康局。為促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步優(yōu)化衛(wèi)生人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)區(qū)委區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次專業(yè)人才29名(正式事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　 一、招聘崗位及人數(shù) 

　　本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘，招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等內(nèi)容，詳見(jiàn)《2025年宿城區(qū)人民醫(yī)院招聘高層次專業(yè)人才崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)。

　　二、報(bào)考對(duì)象

　　面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

　　三、報(bào)考條件 

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　(三)具有良好品行;

　　(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(五)具備招聘崗位要求的其他資格和條件(詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》);

　　(六)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.2020年3月13日新的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》實(shí)施后，根據(jù)其規(guī)定發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，截至2026年3月25日，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位未滿3年的在編人員;

　　3.通過(guò)其他方式進(jìn)入事業(yè)單位并訂立聘用合同的在編人員，以及2020年3月13日之前通過(guò)公開(kāi)招聘進(jìn)入事業(yè)單位并訂立聘用合同的，截止2026年3月25日前，未達(dá)到聘用合同約定的最低服務(wù)期的在編人員;

　　4.正在接受紀(jì)律審查監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

　　5.曾被開(kāi)除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

　　6.被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;

　　7.受到記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的，或受處分期未滿的;

　　8.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2024年年度考核為不稱職(不合格)等次的，或2023年、2024年年度考核均為基本稱職(基本合格)等次的;

　　9.考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實(shí)施全市社會(huì)失信聯(lián)合懲戒的(具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通〔2015〕28號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)、宿建發(fā)〔2017〕193號(hào)等文件規(guī)定，或咨詢、查詢宿城區(qū)公共信用信息中心0527—82960323);

　　10.考生與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

　　11.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、招聘程序和方法 

　　本次招聘工作由宿城區(qū)衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核、面試、體檢、考察、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。 

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，報(bào)名前通過(guò)宿城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.sqsc.gov.cn/)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘公告。 

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核

　　1.報(bào)名時(shí)間：2025年9月19日-9月25日上午9:00--12:00,下午14:30--18:00，逾期不再受理。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：宿城區(qū)衛(wèi)生健康局808房間(宿城區(qū)吉林路與渤海路交匯處市民服務(wù)中心東樓)。

　　3.考生現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《2025年宿城區(qū)人民醫(yī)院招聘高層次專業(yè)人才報(bào)名表》(附件2)，提供身份證、各層次學(xué)歷證書(shū)、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、職稱證書(shū)、教育部電子學(xué)歷注冊(cè)備案表以及報(bào)名崗位要求的其他資質(zhì)資格證明材料。事業(yè)單位人員除上述材料外，還須提供《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》、事業(yè)單位及其主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。以上各類證件均須提供原件和復(fù)印件，原件現(xiàn)場(chǎng)審核后予以退還。

　　4.資格條件中工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2025年8月(按月計(jì)算)。報(bào)考要求工作經(jīng)歷崗位的考生須提供工作經(jīng)歷相關(guān)材料：科室工作經(jīng)歷提供原工作醫(yī)院信息系統(tǒng)(HIS)中的醫(yī)生工作站診療信息目錄，數(shù)量要求為每年打印一到兩頁(yè);崗位要求工作年限以繳納的社保明細(xì)為依據(jù)，無(wú)法提供社保繳納明細(xì)的須提供崗位要求年限的正式勞動(dòng)(聘用)合同以及對(duì)應(yīng)的工資表或工資流水。其他相關(guān)政策規(guī)定，除本《公告》另有規(guī)定外，均參照《江蘇省2025年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行。

　　5.提供2寸彩色近期免冠照片2張。

　　6.本次招聘現(xiàn)場(chǎng)收取報(bào)名費(fèi)100元/人(現(xiàn)金)。由區(qū)衛(wèi)健局對(duì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生提供的資料、證件當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行審核，審核合格后繳納報(bào)名費(fèi)并領(lǐng)取面試通知書(shū)。完成繳費(fèi)的考生，一律不予退費(fèi)。

　　7.陳述申辯:考生對(duì)現(xiàn)場(chǎng)資格審核結(jié)果有異議的，應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)提出陳述申辯，逾期視為無(wú)異議。

　　8.注意事項(xiàng)

　　(1)報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。凡考生弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

　　(2)考生所填聯(lián)系號(hào)碼應(yīng)保持正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因(如號(hào)碼錯(cuò)誤、改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

　　(三)面試

　　面試由宿城區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織實(shí)施。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的綜合分析、理論素養(yǎng)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)等綜合能力，采用結(jié)構(gòu)化面試形式，分值為100分。參加面試的考生按抽簽順序進(jìn)入面試。

　　考生面試成績(jī)須達(dá)到50分為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。對(duì)于形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，考生面試成績(jī)須達(dá)到60分(面試總分的60%)為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。