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【2026年各省市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘考試信息匯總表】報(bào)考條件||入編考試提綱||考試內(nèi)容||工資待遇||

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　　為保障醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)能力，沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員(非事業(yè)編制)4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及要求

　　本次公開(kāi)招聘的崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等內(nèi)容，詳見(jiàn)《沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》。

　　二、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　3.年齡在18周歲以上、35周歲以下;

　　4.大專及以上學(xué)歷;

　　5.江蘇沭陽(yáng)籍戶口，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　6. 具備招聘崗位要求的其他資格和條件;

　　7. 有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　(1)現(xiàn)役軍人;

　　(2)在讀有學(xué)籍的學(xué)生;

　　(3)正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　(4)曾被開(kāi)除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

　　(5)受到記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分，受處分影響期未滿的。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘由沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局會(huì)同沭陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織，按照公布招聘事項(xiàng)、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、考察、體檢、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。

　　(一)公布招聘事項(xiàng)

　　按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報(bào)名前通過(guò)沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站(www.shuyang.gov.cn)等媒體公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格初審

　　1. 報(bào)名方式

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受其他方式報(bào)名。

　　2. 報(bào)名時(shí)間：2025年6月24日—2025年7月3日，工作日上午9:00—11:30，下午2:00—5:00。

　　3. 報(bào)名地點(diǎn)：沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局辦公室，地址：臺(tái)州南路61號(hào)B棟210室，

　　聯(lián)系電話：0527-83663070。

　　4. 資格初審

　　考生須提交《2025年沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員報(bào)名登記表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)以及本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份和近期正面免冠二寸彩色照片2張(原件審核后予以退還)。

　　5.報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例(1:3)的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或取消招聘計(jì)劃，已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2025年7月5日，上午9:00—11:30，下午2:00—5:00。

　　6.考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后，應(yīng)確保在《報(bào)名登記表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因(如改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

　　7.報(bào)考費(fèi)用：收取考生筆試費(fèi)用100元/人。

　　8.領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》。

　　通過(guò)資格初審后的報(bào)考人員須按規(guī)定時(shí)間到沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局辦公室領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

　　(三)筆試

　　本次公開(kāi)招聘的考試由沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局會(huì)沭陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織。

　　筆試采取閉卷考試形式，筆試總分為100分，成績(jī)達(dá)到60分為合格。成績(jī)合格才能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。本次考試實(shí)行全程封閉管理，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

　　考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

　　考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)?cè)阢痍?yáng)縣人民政府網(wǎng)站(www.shuyang.gov.cn)公布。

　　(四)資格復(fù)審

　　根據(jù)考生筆試成績(jī)(筆試成績(jī)相同的，另行組織考試確定)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定資格復(fù)審人員。

　　參加資格復(fù)審人員須攜帶本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證書(shū)、個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況原件及復(fù)印件。資格復(fù)審人員中屬在職人員的，還須提供原單位同意報(bào)考(辭職)證明。

　　經(jīng)工作人員現(xiàn)場(chǎng)審查，認(rèn)定考生提交的材料不符合本簡(jiǎn)章和《崗位簡(jiǎn)介表》所要求條件的，當(dāng)場(chǎng)告知資格復(fù)審結(jié)果，并在報(bào)考同一崗位的考生中按排名成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。對(duì)不能按本簡(jiǎn)章和《崗位簡(jiǎn)介表》要求按時(shí)提供所有有效證件和材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的(因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān))，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分一次性遞補(bǔ)。考生對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的，應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)提出陳述申辯，逾期視為無(wú)異議。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生為進(jìn)入考察人選。

　　(五)考察

　　資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?？疾旃ぷ饔摄痍?yáng)縣醫(yī)療保障局組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。

　　若報(bào)名時(shí)在職但考察前已辭職的，須提供合法有效的《解除聘用(勞動(dòng))合同證明書(shū)》。未按時(shí)提供上述證明材料的，視為考察不合格。

　　考察結(jié)束前，在職考生須提供原單位出具的《同意報(bào)考證明》。

　　(六)體檢

　　考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢工作由沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

　　(七)公示

　　體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員，并在“沭陽(yáng)縣人民政府”(www.shuyang.gov.cn)網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

　　在資格復(fù)審、考察、體檢、因各種原因(如資格復(fù)審、考察、體檢結(jié)果不合格，考生不符合政策規(guī)定被取消資格復(fù)審、考察、體檢、聘用資格，或考生主動(dòng)放棄資格復(fù)審、考察、體檢、聘用資格等)出現(xiàn)缺額的，在本崗位筆試考生中按筆試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。公示結(jié)束后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

　　(八)聘用

　　擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間3天內(nèi)未報(bào)到或不服從組織安排的，視作自動(dòng)放棄處理。

　　擬聘用人員與沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局醫(yī)療保險(xiǎn)基金管理中心簽訂勞動(dòng)合同。合同期限3年，試用期3個(gè)月，合同期滿后，根據(jù)工作需要，雙方協(xié)商一致后，可以續(xù)簽。不能勝任工作崗位要求的，不予聘用。

　　擬聘用人員與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或者聘用協(xié)議的，由本人按照有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理。

　　四、工資待遇

　　所聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行崗位人員工資標(biāo)準(zhǔn)確定，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　五、本簡(jiǎn)章由沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局負(fù)責(zé)解釋。

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　　1、2025年沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員崗位簡(jiǎn)介表

　　2、2025年沭陽(yáng)縣醫(yī)療保障局公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員報(bào)名登記表