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2025年湖南省衡陽市中心醫(yī)院高層次和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)政策說明

2025/1/11 13:30:42

文章來源：易考吧衛(wèi)生系統(tǒng)招聘招聘考試

2025年湖南省衡陽市中心醫(yī)院高層次和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)政策說明

【2026年各省市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘考試信息匯總表】報(bào)考條件||入編考試提綱||考試內(nèi)容||工資待遇||

衛(wèi)生事業(yè)編有難度嗎？||衛(wèi)生系統(tǒng)招聘考試如何備考？||易考寶典軟件||在線題庫||考試復(fù)習(xí)用書||題庫+教材易考套餐

　　(一)列入事業(yè)編制。全職引進(jìn)對(duì)象按規(guī)定辦理入編手續(xù)，根據(jù)用人單位編制性質(zhì)列入相應(yīng)事業(yè)編制。

　　(二)享受人才補(bǔ)貼。高層次人才根據(jù)認(rèn)定類別可享受6萬-30萬元的生活補(bǔ)貼和20萬-100萬元的一次性購房補(bǔ)貼。博士研究生、碩士研究生可分別享受每人每月4000元、2000元的生活補(bǔ)貼和10萬元、7萬元的一次性購房補(bǔ)貼。本科學(xué)士生(高級(jí)技師、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員)可享受每人每月800元或1500元的生活補(bǔ)貼和5萬元一次性購房補(bǔ)貼。高層次人才生活補(bǔ)貼享受期不超過5年，其他人才生活補(bǔ)貼享受期不超過3年。具體人才補(bǔ)貼政策以《衡陽市市屬企事業(yè)單位人才引進(jìn)實(shí)施辦法》為準(zhǔn)(可在“雁城人才”微信公眾號(hào)—政策資訊—人才政策欄查詢)。

　　(三)職稱崗位聘任。引進(jìn)對(duì)象為高級(jí)職稱的，在沒有崗位空缺的情形下，暫時(shí)可通過增設(shè)特設(shè)崗位，按其原職稱級(jí)別及時(shí)聘任，兌現(xiàn)工資待遇。

　　(四)家屬子女安置。D類以上高層次人才或博士研究生子女可按就近原則在其所在單位或居住地公辦義務(wù)教育階段學(xué)校就讀。配偶屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員且愿意來衡陽工作的，根據(jù)管理權(quán)限按對(duì)口部門給予安排；屬其他類型的人員由相關(guān)部門優(yōu)先推薦就業(yè)。

來源:易考吧衛(wèi)生系統(tǒng)招聘招聘考試（編輯:Nancy）【糾錯(cuò)】