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　　為進(jìn)一步加強(qiáng)改則縣審計(jì)工作專業(yè)化建設(shè)，充實(shí)政府投資項(xiàng)目審計(jì)專業(yè)力量，根據(jù)《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，按照“公開擇優(yōu)、合同約定、動(dòng)態(tài)管理”原則，改則縣審計(jì)局面向社會(huì)公開聘用編外工程師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、嚴(yán)格審核、擇優(yōu)錄用。

　　二、聘用崗位及用工性質(zhì)

　　1.崗位名稱：編外工程師(專業(yè)技術(shù)崗)

　　2.招聘人數(shù)：1名(非編制人員)

　　3.用工性質(zhì)：編外合同制，不納入行政或事業(yè)編制，與改則縣審計(jì)局直接簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行一年一簽制，試用期2個(gè)月(含在合同期限內(nèi))。

　　三、崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)政府投資項(xiàng)目工程審計(jì)全流程工作，包括工程量清單審核、工程量核算、工程價(jià)款結(jié)算審計(jì)、工程造價(jià)審核、工程合同履約監(jiān)督及工程變更審核等;

　　2.參與政府投資審計(jì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘查、工程資料核查，提供工程專業(yè)技術(shù)支撐，核實(shí)工程建設(shè)實(shí)際情況與資料的一致性;

　　3.獨(dú)立編制工程審計(jì)工作底稿、審計(jì)取證單、工程定案表，參與撰寫審計(jì)報(bào)告中工程專業(yè)相關(guān)內(nèi)容，按規(guī)定整理歸檔審計(jì)資料;

　　4.協(xié)助開展工程審計(jì)領(lǐng)域政策法規(guī)研究，提供專業(yè)技術(shù)咨詢;

　　5.完成局機(jī)關(guān)交辦的其他審計(jì)輔助工作。

　　四、報(bào)考條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策;

　　2.品行端正，作風(fēng)正派，堅(jiān)持原則，具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)記錄;

　　3.年齡35周歲及以下(計(jì)算截止日期為報(bào)名首日)，身體健康，能適應(yīng)改則縣高寒缺氧環(huán)境及工地現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)工作要求;

　　4.具備工程管理、土木工程、工程造價(jià)、建筑經(jīng)濟(jì)管理等工程類相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　5.持有中級(jí)及以上工程類專業(yè)技術(shù)職稱(如工程師、造價(jià)工程師等)，持有注冊(cè)造價(jià)工程師、一級(jí)建造師、注冊(cè)監(jiān)理工程師等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先;

　　6.具有3年及以上政府投資項(xiàng)目工程竣工決算審計(jì)、工程造價(jià)咨詢、工程全過(guò)程審計(jì)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，熟悉《建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范;

　　7.具備獨(dú)立開展工程審計(jì)專業(yè)工作的能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　(二)不得報(bào)考情形

　　1.未滿18周歲或不具備完全民事行為能力的;

　　2.受過(guò)刑事處罰或涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的;

　　3.公職人員因違紀(jì)違法被開除、辭退或解聘的;

　　4.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　5.違反相關(guān)規(guī)定不宜從事審計(jì)工作的;

　　6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　五、薪酬待遇

　　1.年薪限高25萬(wàn)元/人(含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、休假補(bǔ)貼、探親費(fèi)、年終考核獎(jiǎng)金等);

　　2.每年享受帶薪休假60天，按規(guī)定享受法定節(jié)假日;

　　3.薪酬待遇根據(jù)職稱、執(zhí)業(yè)資格及年度考核結(jié)果動(dòng)態(tài)調(diào)整，考核優(yōu)秀者可享受限高年薪。

　　六、招聘程序

　　1.報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：自通告發(fā)布之日起10個(gè)工作日內(nèi);

　　報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與線上報(bào)名相結(jié)合。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：改則縣審計(jì)局辦公室(改則縣改則鎮(zhèn)魯仁路1號(hào));線上報(bào)名需將材料發(fā)送至郵箱algzx@.126.com或115284783@qq.com(郵件主題注明“編外工程師報(bào)名+姓名”);

　　報(bào)名材料：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明(加蓋單位公章)、近期1寸免冠彩色照片3張及其他相關(guān)證明材料(原件及復(fù)印件各1份，線上報(bào)名提供掃描件)。

　　2.資格審查

　　由改則縣審計(jì)局組織資格初審，初審合格者電話通知后續(xù)考試事宜，未通過(guò)者不再另行通知。報(bào)名人員須對(duì)提交材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，弄虛作假者取消聘用資格。

　　3.考試

　　采取“筆試+面試”相結(jié)合方式(各占總成績(jī)50%)。筆試重點(diǎn)考察工程審計(jì)專業(yè)知識(shí)、相關(guān)法律法規(guī)及政策;面試重點(diǎn)考察專業(yè)技能、溝通協(xié)調(diào)能力及崗位適配度。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　4.體檢與考察

　　根據(jù)總成績(jī)從高到低按1:1確定體檢人選，體檢合格后開展考察，核實(shí)個(gè)人檔案及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。體檢或考察不合格的，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　5.公示與聘用

　　考察合格者在改則縣“羌塘之音”抖音平臺(tái)公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議后簽訂勞動(dòng)合同。

　　七、其他事項(xiàng)

　　1.報(bào)名人員須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名及聘用資格;

　　2.本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)等任何費(fèi)用，不委托第三方機(jī)構(gòu)培訓(xùn)輔導(dǎo);

　　3.聘用人員試用期內(nèi)考核不合格的，解除勞動(dòng)合同;

　　4.咨詢電話：0897-2665725(改則縣審計(jì)局辦公室);

　　5.本通告由改則縣審計(jì)局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。