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2026年各省教師招聘考試匯總||考情分析一鍵查看<<<<

　　阿克蘇人才發(fā)展集團有限責任公司是由阿克蘇地區(qū)國資委與浙江省人才發(fā)展集團共同出資成立的國有全資公司，系阿克蘇地區(qū)國有人力資源服務(wù)平臺，致力于為各級各類機關(guān)企事業(yè)單位提供全鏈條人才與人力資源服務(wù)。為深入貫徹落實新時代人才強阿戰(zhàn)略，吸引和凝聚更多優(yōu)秀人才參與教育事業(yè)，賦能阿克蘇地區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展，因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘260名合同制專任教師?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　符合招聘條件的普通高校畢業(yè)生。

　　(二)招聘對象的基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.政治思想素質(zhì)好，熱愛祖國，堅持黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，符合新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則要求。

　　3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)，五官端正，無傳染性疾病，無精神病史，適應教育教學工作需要。對體檢中隱瞞病史的(精神類疾病)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以解除聘用。

　　4.學歷要求:本科及以上學歷并獲得相應學位。

　　5.專業(yè)要求:與相關(guān)學科對應的師范類專業(yè)。

　　6.普通話水平要求:普通話水平應達到國家語言文字工作委員會頒布的《普通話水平測試等級標準》二級乙等及以上，其中報考語文學科人員須達到二級甲等及以上。

　　7.教師資格要求:報考人員必須持有招聘崗位要求的教師資格證書。

　　8.符合招聘崗位所要求的其他資格條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報考:

　　(1)近3年來，在公務(wù)員、教師、事業(yè)單位等招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;

　　(2)曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

　　(3)受刑事處罰、行政處分尚未解除的人員，立案審查尚未作出結(jié)論的;

　　(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，以及法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的人員。

　　上述情形涉及時限的，截止到2026年1月14日(含當日)。

　　二、招聘程序

　　招聘程序有:網(wǎng)上報名、資格審查、面試、專業(yè)能力測試、體檢、考察政審、公示、崗前培訓、辦理聘用手續(xù)。

　　(一)網(wǎng)上報名

　　報名時間:2026年1月14日-2月5日

　　實行網(wǎng)上報名，不收取報名費?？忌申P(guān)注阿克蘇人才發(fā)展集團、阿克蘇智匯人才服務(wù)有限公司公眾號，登陸網(wǎng)站(http://aks.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3760)報名，按要求填寫個人信息資料，上傳相關(guān)近期免冠照片、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話水平等級證書掃描件。

　　1.考生必須確認報名信息真實有效，編造虛假信息報名者取消報名資格。

　　2.每人只限報考一個崗位，多報無效。對惡意報名者視為擾亂報名秩序，取消報名資格。

　　3.上傳的資料必須清晰，使用不合格的照片導致不能通過資格審查的后果，由考生自負。

　　4.填報的通訊方式應準確有效，并保證在報考期間聯(lián)系暢通，因所留通訊方式無法聯(lián)系所導致后果，責任由考生自負。

　　(二)資格審查

　　時間:2026年1月14日-2月6日

　　考生的資格審查貫穿于招聘工作的全過程。如有弄虛作假行為的，一經(jīng)核實，取消資格，所造成的損失和責任由考生本人承擔。

　　(三)面試

　　通過資格審查人員采取線上方式面試，面試著重了解專業(yè)知識、個人情況等。面試時間、地點另行通知。面試總分100分，60分合格，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)專業(yè)能力測試

　　測試以現(xiàn)場試講方式進行，主要考查考生國家通用語言文字應用能力和學科專業(yè)知識掌握情況?？忌毟鶕?jù)所報崗位學科準備2套教案，試講時由面試考官隨機抽取一套進行試講。試講總分100分，60分合格，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　(五)成績發(fā)布

　　總成績計算方法:總成績=面試成績x40%+試講成績x60%。面試成績不合格的考生不計算總成績。

　　總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績并列的，則進行加試，加試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。

　　總成績在阿克蘇人才發(fā)展集團公眾號公布，考生自行查詢。

　　(六)入職體檢

　　體檢按崗位招聘人數(shù)1:1的比例和總成績排名確定，體檢內(nèi)容含常規(guī)體檢和心理健康測試。體檢工作參照《新疆維吾爾自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》標準執(zhí)行。體檢費、心理健康測試費由考生自行承擔。

　　體檢時間、地點另行通知。體檢不合格(或放棄)的，取消錄用資格?？忌鷮w檢結(jié)果有異議的，可在指定綜合性醫(yī)院復檢(僅限一次機會)，復檢結(jié)果為最終結(jié)果，復檢費用由考生承擔。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，從本崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　(七)考察

　　按照《未成年人學校保護規(guī)定》(教育部令第50號)、《關(guān)于印發(fā)<新疆維吾爾自治區(qū)新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團教職員工準入查詢工作實施辦法>的通知》(新教規(guī)〔2023〕8號)等要求對體檢合格人員是否有不得聘用的違法記錄進行考察?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺時，從本崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。凡是體檢和考察不合格的不得聘用。

　　(八)公示和簽訂勞動合同

　　體檢結(jié)束后，對擬入職人員進行為期7個工作日的公示(已與其他單位簽約的入闈人員，必須在公示前提供單位同意報考證明或者解聘證明)，接受社會各界的監(jiān)督。對公示中反映的問題，經(jīng)公司調(diào)查核實后，作出是否可以聘用的決定。公示結(jié)束后放棄聘用資格、逾期不報到或發(fā)現(xiàn)不符合報考資格和入職條件的，取消入職，并在同崗位面試合格人員中，按面試成績從高分到低分依次遞補進入體檢程序。

　　擬入職人員名單經(jīng)公示無異議的，按程序辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同，并實行試用期。

　　(九)崗前培訓

　　對新入職人員進行崗前培訓，培訓的主要內(nèi)容是教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德、教材教法等。培訓合格后，按規(guī)定時間報到上崗，逾期不到者視為自動放棄。

　　三、其他事宜

　　(一)報名截止后，將通短信方式通知應聘人員是否進入下一個環(huán)節(jié)及相關(guān)注意事項。面試、專業(yè)能力測試成績將通過公司公眾號發(fā)布。

　　(二)應聘人員務(wù)必確保報名時預留通訊工具暢通。未在要求時限內(nèi)作出明確回復或經(jīng)過多次聯(lián)系出現(xiàn)電話無法接通等狀況，視為自愿放棄。

　　(三)如在規(guī)定時間內(nèi)未到崗報到，視為自愿放棄。

　　(四)本次招聘不以任何形式收取任何費用，也未委托任何第三方機構(gòu)開展培訓等相關(guān)事宜。

　　(五)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘，并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　報名咨詢電話：0997-2142611

　　工作日上午：10：30--14：00，下午：16：00--19：30

　　本公告由阿克蘇人才發(fā)展集團負責解釋。

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