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　　北京財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院(北京市財(cái)貿(mào)管理干部學(xué)院)創(chuàng)建于1958年，是北京市屬公辦高職院校。學(xué)校是中國特色高水平高職學(xué)校、國家示范性高等職業(yè)院校、全國職業(yè)教育先進(jìn)單位、全國高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動計(jì)劃優(yōu)質(zhì)校、全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校、全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校、全國五四紅旗團(tuán)委、教育部深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、教育部首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、教育部國防教育特色學(xué)校、北京市特色高水平職業(yè)院校、首都文明單位、北京市依法治校示范校，榮獲黃炎培職業(yè)教育獎“優(yōu)秀學(xué)校獎”“杰出校長獎”、中泰職教國際合作貢獻(xiàn)獎、亞太職業(yè)院校影響力50強(qiáng)等稱號。

　　按照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)規(guī)定和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(京人社專技發(fā)〔2012〕247號)的要求，根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘北京市事業(yè)編制工作人員。

　　一、招聘崗位

　　本次招聘崗位為教師崗、輔導(dǎo)員崗和其他專業(yè)技術(shù)崗，具體崗位情況詳見附件《北京財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院2026年公開招聘計(jì)劃表》。

　　二、招聘對象

　　(一)應(yīng)屆畢業(yè)生

　　1.列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃，培養(yǎng)方式為非定向，能按時畢業(yè)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，畢業(yè)證書落款年度2年內(nèi)(2025年、2026年)的高校畢業(yè)生，及2024年離校未就業(yè)(未與任何單位簽訂合同且無繳納社會保險(xiǎn)記錄)的高校畢業(yè)生。非北京生源須符合北京市引進(jìn)畢業(yè)生的相關(guān)要求。。

　　2.留學(xué)回國人員，報(bào)名時已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。非京籍留學(xué)回國人員須符合教育部留學(xué)服務(wù)中心及北京市關(guān)于留學(xué)歸國人員落戶的相關(guān)政策要求。

　　(二)博士后出站人員

　　應(yīng)達(dá)到設(shè)站單位出站要求，2026年底前取得博士后證書、完成出站手續(xù)，非京籍博士后人員須符合全國博士后管理委員會關(guān)于辦理北京市常住戶口的條件。

　　(三)社會人員

　　須具有北京市常住戶口(落戶時間截至報(bào)名截止之日)，取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位，且人事、行政關(guān)系在京。符合崗位條件的非京籍人員，須符合《北京市引進(jìn)人才管理辦法(試行)》(京人社調(diào)發(fā)〔2018〕38號)的相關(guān)要求。

　　三、招聘基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會主義辦學(xué)方向，熱愛職業(yè)教育事業(yè)。

　　(二)遵紀(jì)守法、身心健康、愛崗敬業(yè)、品德優(yōu)良，具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，無任何不良記錄。

　　(三)具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識和技能，具有較高的文化素質(zhì)、較好的語言文字表達(dá)能力以及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

　　(四)各崗位均要求相關(guān)專業(yè)背景，各階段學(xué)歷均為經(jīng)教育部批準(zhǔn)或認(rèn)證的國民教育系列。

　　(五)各崗位具體年齡要求以附件信息為準(zhǔn)。年齡“38周歲及以下”指1987年2月1日(含)以后出生，“40周歲及以下”指1985年2月1日(含)以后出生。

　　(六)具有下列情況之一的人員不得參加應(yīng)聘：

　　曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除黨籍、公職的;曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;有學(xué)術(shù)不端等不良行為的;在校期間存在違規(guī)違紀(jì)情形并受到相應(yīng)處分的;聘用后構(gòu)成事業(yè)單位公開招聘工作人員回避關(guān)系的;法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

　　四、崗位詳情及應(yīng)聘方式

　　(一)招聘崗位及專業(yè)需求等詳見《北京財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院2026年公開招聘計(jì)劃表》(附件1)。崗位需求表所列專業(yè)代碼參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(1999年頒布)《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2025年)、教育部歷年公布的專業(yè)目錄以及經(jīng)教育部批準(zhǔn)的各學(xué)校特設(shè)專業(yè)目錄等相關(guān)文件。若應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)學(xué)科與所報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科名稱相同、代碼不一致，或?qū)W科專業(yè)相近但不在選定參考目錄的，學(xué)校結(jié)合所學(xué)課程、研究方向等實(shí)際情況進(jìn)行審核。

　　(二)應(yīng)聘方法和流程

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

　　應(yīng)聘人員請按要求登錄北京財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zp.bjczy.edu.cn/)注冊并創(chuàng)建簡歷，簡歷內(nèi)容應(yīng)詳盡并與本人情況一致，填寫完成后應(yīng)聘相應(yīng)崗位，簡歷一經(jīng)提交將無法撤回。每人限報(bào)一個崗位，多報(bào)無效。報(bào)名截止時間：2026年3月5日16:00。

　　2.資格審核

　　學(xué)校成立公開招聘工作小組，對應(yīng)聘報(bào)名人員的個人信息及簡歷進(jìn)行資格審核。符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)入后續(xù)程序。

　　3.測評應(yīng)聘人員

　　公開招聘工作小組組織測評，主要對應(yīng)聘人員勝任崗位的政治素質(zhì)、專業(yè)水平、思維能力和實(shí)踐能力等進(jìn)行考察和評價，測評分為初試、復(fù)試和試崗。

　　(1)初試由各用人單位組織實(shí)施，可采取筆試、面試、專業(yè)能力測評等多種方式進(jìn)行，教師崗設(shè)試講環(huán)節(jié)。各崗位初試具體形式、時間、地點(diǎn)另行通知。初試成績80分及以上的應(yīng)聘人員，按成績依次排序，以崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加復(fù)試人數(shù)1：5的比例進(jìn)入復(fù)試(達(dá)不到規(guī)定比例按實(shí)際入圍人數(shù))。

　　(2)復(fù)試由學(xué)校統(tǒng)一組織實(shí)施，采取面試的方式進(jìn)行。復(fù)試成績80分及以上的應(yīng)聘人員，按成績依次排序，以崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加試崗人數(shù)1:2的比例確定試崗人選(達(dá)不到規(guī)定比例按實(shí)際入圍人數(shù))。

　　進(jìn)入復(fù)試人員需同時參加由學(xué)校統(tǒng)一組織的心理測試，測試成績不納入總成績。

　　(3)試崗由各用人單位組織實(shí)施，時間不超過1周。各用人單位對試崗人選的表現(xiàn)進(jìn)行評價打分，合格成績?yōu)?0分。

　　4.確定擬聘人選。

　　學(xué)校按照初試、復(fù)試、試崗成績分別占30%、40%、30%的權(quán)重計(jì)算綜合成績，依次排序，確定擬聘人選。

　　5.體檢、考察和公示

　　擬聘人選按照學(xué)校規(guī)定的時限及要求，配合完成體檢、綜合考察工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《北京市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用自理。體檢或考察不合格人員，取消應(yīng)聘資格。

　　體檢、考察均合格人員經(jīng)學(xué)校審批后，在學(xué)校官網(wǎng)予以公示。公示期為7個工作日，公示期滿無異議者予以聘用，辦理聘用手續(xù)。

　　五、相關(guān)情況說明

　　(一)信息發(fā)布：本次招聘信息只在以下信息平臺發(fā)布，其他平臺發(fā)布與本次招聘相關(guān)信息均不保證其真實(shí)性。

　　1.北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.beijing.gov.cn)事業(yè)單位公開招聘欄。

　　2.北京財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.bjczy.edu.cn)校園服務(wù)-人才招聘欄。

　　3.北京財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zp.bjczy.edu.cn/)公告欄。

　　(二)工作監(jiān)督：本次招聘工作全程接受學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察辦公室的監(jiān)督。

　　應(yīng)聘者在應(yīng)聘過程中弄虛作假，違反公開招聘紀(jì)律，將視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對已聘用的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退，由此產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

　　(三)特別提醒：誠實(shí)守信，遵守招聘紀(jì)律

　　對不按時參加應(yīng)聘程序的人員，取消應(yīng)聘資格。

　　資格審核貫穿招聘始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定，提供虛假信息、證件或作弊等情況，一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)肅處理，取消應(yīng)聘資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。各環(huán)節(jié)中如有棄權(quán)或取消資格者，學(xué)校將按分值高低依次遞補(bǔ)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)按學(xué)校規(guī)定的時限及要求，配合完成資格審查、體檢、聘用合同或協(xié)議書簽訂及入職報(bào)到等工作。因應(yīng)聘者本人原因，未能按照規(guī)定時限和要求完成，影響聘用手續(xù)辦理的，取消聘用資格。

　　六、相關(guān)待遇

　　本次招聘公告發(fā)布的崗位聘用人員均為事業(yè)編制，經(jīng)批準(zhǔn)聘用后，與學(xué)校簽訂事業(yè)單位聘用合同，工資、福利待遇等按照國家、北京市及我校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、聯(lián)系方式

　　公開招聘系統(tǒng)技術(shù)支持：15503020738(李老師)

　　人事處咨詢電話：010-60515229(袁老師)

　　各用人單位咨詢電話：詳見附件

　　北京財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院2026年公開招聘計(jì)劃表