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【2026年各省市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘考試信息匯總表】報(bào)考條件||入編考試提綱||考試內(nèi)容||工資待遇||

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　　為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)，2025年安丘市人民醫(yī)院計(jì)劃自主招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員19名，另外為醫(yī)共體分院招聘工作人員22名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位與數(shù)量

　　招聘崗位、專業(yè)要求及人員數(shù)量詳見《安丘市人民醫(yī)院2025年自主招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)、《安丘市人民醫(yī)院醫(yī)共體分院2025年自主招聘工作人員崗位匯總表》(附件2)。

　　二、招聘范圍與條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行端正;

　　(二)具備崗位要求的專業(yè)技能和身體條件;

　　(三)應(yīng)聘人員須為高中起點(diǎn)全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，其中報(bào)考“護(hù)士A”崗位的人員須為2025年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(四)已在其他醫(yī)療單位任職的應(yīng)聘人員還需提交所在單位同意報(bào)考證明;

　　(五)現(xiàn)役軍人、在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘，因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘，應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

　　三、招聘程序

　　本次招聘工作按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢考察、公示錄用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2025年7月4日—7月8日，報(bào)名時(shí)間截止后報(bào)名無效。

　　2.報(bào)名要求：采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

　　應(yīng)聘人員如實(shí)填寫《安丘市人民醫(yī)院2025年自主招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件3)(須附本人近期電子版照片)、《安丘市人民醫(yī)院2025年自主招聘報(bào)名登記匯總表》(附件4)，不得改變原文件格式(文件格式應(yīng)為Word文檔)，并以附件形式發(fā)送至電子郵箱：aqrmyyrlzyb@163.com，郵件主題格式統(tǒng)一為：報(bào)考崗位+姓名。

　　3.注意事項(xiàng)

　　每人限報(bào)一個(gè)崗位,僅限投遞一次郵件。因提交信息不及時(shí)、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求影響報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

　　(二)資格審查

　　1.參加人員

　　初步符合條件且收到短信通知的人員參加。

　　2.時(shí)間及地點(diǎn)

　　資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，將通過“安丘市人民醫(yī)院官方公眾號”微信公眾號發(fā)布，請及時(shí)關(guān)注。

　　3.審查方式

　　資格審查通過線下審核方式進(jìn)行，參與人員請攜帶以下材料：

　　(1)本人簽字的《安丘市人民醫(yī)院2025年自主招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件3)紙質(zhì)版原件;

　　(2)個(gè)人有效身份證原件及復(fù)印件;

　　(3)全日制學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，留學(xué)回國人員還須提供國家教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;

　　(4)高中畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

　　(5)戶口本索引頁及個(gè)人單頁(護(hù)士A、護(hù)士B崗位提供)原件及復(fù)印件;

　　(6)本人1寸照片2張;

　　(7)筆試考務(wù)費(fèi)40元(可現(xiàn)場掃碼支付)。

　　4.注意事項(xiàng)

　　(1)材料審核需本人持相關(guān)材料到現(xiàn)場進(jìn)行;

　　(2)請將《報(bào)名登記表》和材料復(fù)印件裝訂在一起;

　　(3)資格審查合格后發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

　　5.計(jì)劃調(diào)整

　　報(bào)名結(jié)束后，對最終報(bào)名確定的應(yīng)聘人數(shù)(以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn))與計(jì)劃聘用人數(shù)比例達(dá)不到3:1的招聘崗位，計(jì)劃聘用l人的，取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃，醫(yī)院將擇期退還取消崗位的筆試考務(wù)費(fèi)。

　　(三)考試

　　考試以先筆試后面試的方式進(jìn)行。筆試、面試均委托第三方組織實(shí)施。本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　1.筆試

　　(1)筆試只考一科，根據(jù)專業(yè)不同分設(shè)考試科目，由第三方出題，主要考察從事崗位的專業(yè)知識。為保證新入職人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況研究確定。筆試成績在“安丘市人民醫(yī)院官方公眾號”微信公眾號公布。

　　(2)筆試開考比例為1:3,崗位報(bào)名人數(shù)不足的，根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　(3)筆試結(jié)束后，按照招聘崗位和招聘計(jì)劃(以核減后為準(zhǔn))，根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高分到低分按比例確定進(jìn)入面試人員，面試比例為1:3，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同，一并確定為參加面試人選，筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。

　　2.面試

　　面試將根據(jù)崗位特點(diǎn)，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)工作技能。面試成績由考官當(dāng)場評判，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。面試成績在本場面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員現(xiàn)場宣布。

　　3.總成績計(jì)算

　　考試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算總成績，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績，按崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定人選，仍相同的進(jìn)行加試。所有成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

　　(四)體檢考察

　　根據(jù)總成績排名順序，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢考察范圍的人員。進(jìn)入體檢考察范圍的人員名單在“安丘市人民醫(yī)院官方公眾號”微信公眾號公布，對放棄體檢、考察資格或因體檢、考察不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，若總成績并列，按照筆試成績由高分到低分確定。

　　體檢、考察由醫(yī)院組織。體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，安排擇期復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　體檢合格者，根據(jù)實(shí)際情況采取多種方式，對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行再次審核。對經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)，存在嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律，嚴(yán)重違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等情形的，不予聘用。按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。對檔案重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進(jìn)行有效考察，或者存在檔案涂改、造假、學(xué)歷信息不實(shí)報(bào)考等問題的進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，問題未查清或存在問題未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為放棄。

　　(五)公示和錄用

　　對考察、體檢合格的擬錄用人員，在“安丘市人民醫(yī)院官方公眾號”微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的，醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，醫(yī)院提出錄用意見，簽訂就業(yè)協(xié)議。對反映問題影響錄用并查實(shí)的，不予錄用。

　　四、有關(guān)待遇

　　本次自主招聘的人員為企業(yè)編制人員，由安丘市人民醫(yī)院與其簽訂勞動(dòng)合同，報(bào)考醫(yī)共體分院崗位人員與醫(yī)共體分院簽訂勞動(dòng)合同，待遇按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　附件：1.安丘市人民醫(yī)院2025年自主招聘工作人員崗位匯總表

　　2.安丘市人民醫(yī)院醫(yī)共體分院2025年自主招聘工作人員崗位匯總表

　　請掃描二維碼查看附件2

　　3.安丘市人民醫(yī)院2025年自主招聘工作人員報(bào)名登記表

　　請掃描二維碼查看附件3

　　4.安丘市人民醫(yī)院2025年自主招聘報(bào)名登記匯總表