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2025年江蘇省企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級認定考試(理論知識)四級/中級仿真試題及答案二,更多人力資源管理培訓相關資訊請繼續(xù)查看易考吧
1). 人力資源規(guī)劃的主要目的是( )。
A.滿足組織當前的人力資源需求
B.預測未來的人力資源需求
C.制定人力資源政策
D.以上都是
正確答案:D
2). “建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同”屬于法律規(guī)范分類中的( )。
A.義務性規(guī)則
B.明確性規(guī)則
C.授權性規(guī)則
D.闡述性規(guī)則
正確答案:A
3). “按時上下班,不遲到、早退、曠工”強調的是( )。
A.勞動紀律
B.群眾紀律
C.財經紀律
D.社會紀律
正確答案:A
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