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　　為進(jìn)一步加快延邊州教育事業(yè)發(fā)展步伐，加強(qiáng)我州教育人才隊(duì)伍建設(shè)，辦好新時(shí)代人民滿意的延邊教育，根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》（中發(fā)〔2018〕4號）、《吉林省委組織部省人社廳省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見（試行）》（吉人社聯(lián)字〔2016〕45號）、《延邊州教師專項(xiàng)招聘管理規(guī)定（試行）》等文件精神，面向高校專項(xiàng)招聘優(yōu)秀教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次招聘，延邊州教育局所屬5所事業(yè)單位面向普通高校（含師范類院校、綜合性大學(xué)師范類專業(yè)）2026年應(yīng)屆畢業(yè)生以及2024年和2025年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生進(jìn)行招聘，計(jì)劃招聘教師53名。其中，延邊州教育學(xué)院2名、延邊第一中學(xué)12名、延邊第二中學(xué)3名、延邊開放大學(xué)2名、延邊職業(yè)技術(shù)學(xué)院34名。具體崗位及資格條件詳見《2026年延邊州教育局所屬事業(yè)單位專項(xiàng)招聘教師崗位及資格條件一覽表》（附件1）。

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

　　2.遵守紀(jì)律，品行端正，熱愛教育事業(yè)。

　　3.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　4.具備國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書，2026年應(yīng)屆本科畢業(yè)生、應(yīng)屆碩士畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)在2026年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證。

　　5.38周歲以下（1987年1月22日以后出生），博士研究生年齡可放寬至43周歲以下，年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以1月22日為準(zhǔn)（以本人身份證出生日期為準(zhǔn)）。符合崗位資格條件的2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

　　6.應(yīng)聘人員應(yīng)具有與招聘崗位要求一致的教師資格證書，該合格證明中“任教學(xué)科”需與招聘崗位條件相符。

　　7.具備招聘崗位需要的其他資格條件。

　　（二）崗位條件

　　符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件詳見附件1。招聘崗位資格條件由招聘單位（院校）設(shè)置并負(fù)責(zé)解釋。

　　（三）有下列情形的人員不得報(bào)考

　　1.在讀的非2026年畢業(yè)生（2027年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，不視為2026年應(yīng)屆畢業(yè)生）。

　　2.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

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　　事業(yè)單位公開招聘工作所有參與人員以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

　　三、報(bào)名與資格審查

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式

　　本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、現(xiàn)場資格復(fù)審方式進(jìn)行。

　　應(yīng)聘人員須提供相關(guān)報(bào)名材料，上傳至招聘單位（院校）指定報(bào)名郵箱（詳見附件1）。

　　（二）報(bào)名時(shí)間

　　2026年1月22日至2月2日，9:00-16:00（工作日受理網(wǎng)上報(bào)名資格審查）。

　?。ㄈ﹫?bào)名要求

　　應(yīng)聘人員須提供本人有效身份證、報(bào)名表（附件2，從網(wǎng)上下載填寫簽名）、本人在校成績單、本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、資格證（尚未拿到資格證的，須提供教師資格面試合格證明或者學(xué)校成績證明，并做出相應(yīng)承諾）、已畢業(yè)在擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的應(yīng)聘人員須提供畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位需求的材料及近期（6個(gè)月內(nèi)）正面1寸免冠照片（JPG格式），報(bào)名電子郵箱詳見附件1。發(fā)送電子郵件時(shí)，應(yīng)聘人員需將報(bào)名表（附件2）及相關(guān)證件證明材料原件照片存入一個(gè)文件夾，發(fā)送至指定郵箱（該文件夾及發(fā)送郵件的標(biāo)題為“招聘單位+招聘崗位+應(yīng)聘人員姓名”模式，如：XX學(xué)校英語教師張三），資格復(fù)審時(shí)需提交相關(guān)證件原件。

　　報(bào)名截止時(shí)間是接收新報(bào)名申請的最后時(shí)限，一旦超過該時(shí)間，逾期提交的報(bào)名申請將無法受理和審核（不包括已在截止時(shí)間前報(bào)名但因技術(shù)原因需要完善或補(bǔ)充提交材料等情形）。為避免因報(bào)名時(shí)間延誤影響應(yīng)聘人員的報(bào)名資格，請務(wù)必在截止時(shí)間前完成報(bào)名材料的整理、核對與提交，并預(yù)留出充足時(shí)間應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)延遲、文件格式錯(cuò)誤等可能出現(xiàn)的突發(fā)情況，確保報(bào)名流程順利完成。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交個(gè)人信息和報(bào)名所需材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；應(yīng)聘人員故意隱瞞、虛報(bào)瞞報(bào)相關(guān)信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　?。ㄋ模┵Y格審查

　　招聘單位（院校）依據(jù)應(yīng)聘人員投遞的簡歷、報(bào)名表、畢業(yè)生推薦表等材料進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位及資格條件要求或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消考試資格或聘用資格。

　　本公告崗位資格審查結(jié)果于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)由各招聘單位（院校）電話通知或回復(fù)電子郵件通知。報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)未接到通知的考生，請?jiān)?個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)與招聘單位（院校）主動(dòng)聯(lián)系（具體聯(lián)系方式詳見附件1），如因此影響考生應(yīng)聘的，后果由考生自負(fù)。

　　（五）開考比例

　　本次公告各招聘崗位均不設(shè)開考比例。

　?。┯嘘P(guān)規(guī)定

　　1.每個(gè)應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。

　　2.請應(yīng)聘人員確保報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　3.應(yīng)聘人員只能使用第二代身份證報(bào)名，對使用第一代身份證報(bào)名或者考試的視為無效。

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