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　　為充實(shí)工作力量、優(yōu)化人才隊(duì)伍，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))等規(guī)定，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘博士教師。有關(guān)事宜如下：

　　一、學(xué)校介紹

　　詳見齊齊哈爾大學(xué)主頁(https://www.qqhru.edu.cn/)。

　　二、招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃招聘博士教師85名，詳見《齊齊哈爾大學(xué)2026年上半年公開招聘博士教師計(jì)劃表》(附件1)。

　　三、招聘人員的基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(四)年齡為18周歲以上、40周歲以下(1985年1月29日至2008年1月28日出生);具有相關(guān)專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，年齡可放寬至45周歲以下(1980年1月29日及以后出生);

　　(五)簽訂聘用合同前，須獲得博士研究生學(xué)歷、博士學(xué)位;港澳地區(qū)、國(guó)外院校畢業(yè)的人員須有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

　　(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(七)具備報(bào)考崗位要求的其他條件;

　　(八)下列人員不得報(bào)考：

　　1.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2.現(xiàn)役軍人;

　　3.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　5.以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為被記入誠信檔案且在記錄期的人員;

　　6.報(bào)考崗位聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列情形的人員;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　招聘公告在黑龍江省事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)(網(wǎng)址：http://gkzp.renshenet.org.cn/)、齊齊哈爾大學(xué)主頁(網(wǎng)址：https://www.qqhru.edu.cn/)“人才招聘”欄發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2026年1月29日至2026年6月30日。

　　2.報(bào)名方式：本次招聘采取電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名郵箱為zhaopin@qqhru.edu.cn。

　　3.報(bào)名提交材料

　　(1)《齊齊哈爾大學(xué)2026年公開招聘博士教師信息表》(附件2);

　　(2)《齊齊哈爾大學(xué)2026年公開招聘博士教師政審表》(附件3);

　　(3)身份證正、反面;

　　(4)本科、碩士、博士的畢業(yè)證、學(xué)位證(尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》);港澳地區(qū)、國(guó)外院校畢業(yè)的人員須有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

　　(5)各類證書和科研成果，其中論文需提供檢索證明，科研項(xiàng)目需提供立項(xiàng)通知書及證明個(gè)人參與名次的相關(guān)材料;

　　(6)應(yīng)聘崗位所需其他材料。

　　以上材料的電子版以壓縮包的形式一并發(fā)送到報(bào)名電子郵箱(郵件主題標(biāo)明為“姓名+應(yīng)聘學(xué)院+所學(xué)專業(yè)”)。

　　(三)資格審查

　　人事處對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)人員名單。

　　(四)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

　　1.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)需提供的材料與報(bào)名提交材料一致，原件及復(fù)印件各1份。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后，各類證件、證書等原件返還應(yīng)聘人員本人;其中信息表(附件2)、政審表(附件3)原件及其他復(fù)印件材料用于存檔備查。

　　(五)考核

　　1.應(yīng)聘人員直接參加面試，面試根據(jù)崗位實(shí)際需要采取科研成果介紹、試講、答辯等方式進(jìn)行。面試滿分為100分。面試成績(jī)低于70分者為不合格，不予錄用。

　　成績(jī)計(jì)算方式為：總成績(jī)=面試成績(jī)?？偝煽?jī)折算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　2.按應(yīng)聘人員面試考核成績(jī)由高分到低分等額確定體檢和復(fù)審人選，若應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，以學(xué)術(shù)成果高者優(yōu)先。

　　(六)體檢與考察

　　1.體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用。

　　2.考察。學(xué)校對(duì)體檢合格者通過調(diào)閱檔案、走訪談話等方式進(jìn)行考察?？疾煳赐ㄟ^者，不予聘用。

　　(七)公示及聘用

　　根據(jù)體檢和考察結(jié)果，經(jīng)研究確定擬聘人員后，在齊齊哈爾大學(xué)主頁公示5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理相關(guān)聘用、落編手續(xù)，按規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生12個(gè)月)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　五、享受待遇

　　(一)聘用人員具有事業(yè)單位編制，享受國(guó)家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。

　　(二)符合《新時(shí)代龍江人才振興60條》的高層次人才，配合落實(shí)相應(yīng)待遇。

　　(三)優(yōu)秀博士

　　優(yōu)秀博士需滿足《齊齊哈爾大學(xué)青年教師破格晉升高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)實(shí)施辦法(修訂)》(齊大發(fā)字〔2023〕64號(hào))(附件4)中“第三條”中有關(guān)業(yè)績(jī)成果的要求，并經(jīng)學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認(rèn)定。

　　優(yōu)秀博士聘期六年，聘期內(nèi)給予自然科學(xué)類不低于65萬元、社會(huì)科學(xué)類不低于63萬元的優(yōu)厚待遇以及其他優(yōu)惠政策，其中：

　　1.安家費(fèi)不低于30萬元;

　　2.可連續(xù)享受六年生活補(bǔ)貼不低于3萬元/年，六年不低于18萬元;

　　3.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：自然科學(xué)類不低于5萬元，社會(huì)科學(xué)類不低于3萬元;

　　4.可連續(xù)享受高學(xué)歷人才獎(jiǎng)勵(lì)不低于2萬元/年，六年不低于12萬元;引進(jìn)博士人才首輪聘期結(jié)束后，繼續(xù)享受高學(xué)歷人才獎(jiǎng)勵(lì)2萬元/年。

　　5.經(jīng)學(xué)校研究后，可直接聘為副教授七級(jí)崗位或教授四級(jí)崗位，聘期3年;

　　6.若為已婚博士，學(xué)校可提供過渡房，期限3年。

　　(四)博士

　　博士聘期六年，聘期內(nèi)給予自然科學(xué)類不低于50萬元、社會(huì)科學(xué)類不低于48萬元的優(yōu)厚待遇以及其他優(yōu)惠政策，其中：

　　1.安家費(fèi)不低于15萬元;

　　2.可連續(xù)享受六年生活補(bǔ)貼不低于3萬元/年，六年不低于18萬元;

　　3.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：自然科學(xué)類不低于5萬元，社會(huì)科學(xué)類不低于3萬元;

　　4.可連續(xù)享受高學(xué)歷人才獎(jiǎng)勵(lì)不低于2萬元/年，六年不低于12萬元;引進(jìn)博士人才首輪聘期結(jié)束后，繼續(xù)享受高學(xué)歷人才獎(jiǎng)勵(lì)2萬元/年;

　　5.若為已婚博士，學(xué)?？商峁┻^渡房，期限3年。

　　六、注意事項(xiàng)

　　(一)本次招聘過程信息通過齊齊哈爾大學(xué)網(wǎng)站發(fā)布。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告和有關(guān)信息，了解招聘進(jìn)程，保持電話暢通。因個(gè)人未及時(shí)查看等原因造成錯(cuò)過考試任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔(dān)相應(yīng)后果。

　　(二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、報(bào)到等，均視為自動(dòng)放棄報(bào)考或聘用資格。

　　(三)資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合資格條件的，均取消報(bào)考或聘用資格。

　　(四)違紀(jì)違規(guī)行為按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))及有關(guān)規(guī)定處理。

　　本公告由齊齊哈爾大學(xué)人事處(黨委教師工作部)負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢電話：0452-2738975，張老師

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0452-2738079(紀(jì)委辦公室)

　　網(wǎng)址：https://www.qqhru.edu.cn/，電子信箱：zhaopin@qqhru.edu.cn

　　地址：齊齊哈爾市文化大街42號(hào)齊齊哈爾大學(xué)人事處，郵編：161006

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　　1：齊齊哈爾大學(xué)2026年上半年公開招聘博士教師計(jì)劃表

　　2：齊齊哈爾大學(xué)2026年公開招聘博士教師信息表

　　3：齊齊哈爾大學(xué)2026年公開招聘博士教師政審表

　　4：齊齊哈爾大學(xué)青年教師破格晉升高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)實(shí)施辦法(修訂)